为了帮助年轻教师尽快了解学校的行政、人事制度，熟悉办事流程，强化制度思维，7月10日，我校以行政人事相关制度学习为主题，开始了第四天的年轻教师培训活动。

培训按照计划分上下午进行。在上午的培训中，由小学校区副校长孟娜带领大家学习了行政管理的相关内容。孟娜以“作为教师，除了上课我们还会面临什么？”为题，引发大家的思考。随后，孟娜对于中小学教师职业行为规范、学校会议制度、学校安全管理制度等内容进行了深入浅出的解读。同时，通过培训过程中的互动，让年轻教师们对于学校的相关行政类制度有了进一步的了解。

在下午的培训中，首先由校人事主任陈晨为大家解读了《北外附校岗位薪酬制度》以及教师参加职称评定的若干说明。在明确人事相关制度的同时，也便于年轻教师们规划今后的职业发展方向。随后，孟娜从学校请假制度、教师外出培训管理制度、《北外附校小学教师十不准规定》、安全事故处理一般流程、如何防范出现欺凌事件、家校关系处理的一般原则和学校其他行政制度七个方面继续解读行政相关内容，特别是对于如何进行家校沟通，孟娜分享了她的经验。首先是做到充分了解学生情况、事件经过、学校制度和校方立场；然后要态度诚恳、实事求是、注意时机和坚持原则的主动沟通；再一个要学会认真聆听、换位思考、保持微笑和不卑不亢，要做到尊重对方；最后是要言语委婉、及时汇报、深入浅出、不忘赞美的寻求协作。而要做到这些，孟娜给了在座的年轻教师们一些小妙招。比如：优点具体说，缺点谨慎说；微信群里不批评，有啥问题电话聊。之后，孟娜用我校校长林卫民的一句话作为本场培训的结束语，即“面向教育良知，成为适合一切学生的高质量教师”。通过培训，在座的老师们纷纷表示，培训内容既有理论价值，又有现实意义，相信对今后的工作会有很大的帮助。

本场培训活动的高潮出现在教师宣誓环节，在孟娜的领誓下，我校校长林卫民、小学校区副校长李琳与全场年轻教师一起，举起右手拳头，庄严宣誓：“我是人民教师，我忠于人民教育事业！传道授业解惑，皆为师范！讲好课，守好心；心有家国，德才兼备；心有学生，以爱相伴。兼容并蓄，固文明传承之本；博学笃行，育祖国未来之才。立此为誓，不忘初心！”铮铮誓言响彻全场，这是在场每一位教师的自我期许，更是对教育事业的庄严承诺。

最后，林卫民为本场培训做了总结。在为大家提供工作建议的同时，也期待所有年轻教师们：“意识到位，行动到位，能力到位，水平到位，通过自己的努力，每个人都能成为一名优秀的教师”！

(供稿：谈晓楠)